Penerjemah: MarcTempest
Penyunting: AgRoseCrystal
Bab 611
Ahn Da Ho memberikan segelas air kepada Choi Tae-woo yang tersedak.
Choi Tae-woo meraih gelas dengan tangannya yang gemetar dan meneguknya. Air dingin itu tampaknya menjernihkan pikirannya.
“Mm-aku?”
‘…Atau tidak.’
Dia terkejut karena suaranya sendiri bergetar.
“Ya. Anda, Manajer Choi.”
Ahn Da Ho mengangguk tanpa ragu-ragu.
Mata Choi Tae-woo melirik ke sekeliling, dari Seo-jun yang tersenyum, hingga Ahn Da Ho yang menjadi sutradara. Ia memegang gelas dengan erat dengan kedua tangan, seolah-olah itu adalah sabuk pengaman, dan membuka mulutnya dengan susah payah.
“Tapi… bukankah manajer Direktur Ahn Seo-jun…?”
Ahn Da Ho tersenyum pahit.
“Yah, posisiku memang seperti ini, jadi kurasa aku tidak bisa mengurus Seo-jun sebaik dulu. Sampai sekarang, itu bukan masalah besar karena Seo-jun masih di militer, tetapi setelah dia keluar dari militer, akan sulit bagiku untuk mengurusnya sendirian. Dia akan menjalani syuting di luar negeri yang berlangsung selama berbulan-bulan, dan bahkan syuting di dalam negeri yang mengharuskannya bepergian ke mana-mana.”
‘Ah.’
Choi Tae-woo mengingat berita yang dia dengar sebelumnya tentang [Over the Rainbow 2].
Dia sudah memiliki jadwal yang padat sebelum dia keluar dari rumah sakit, dan akan ada lebih banyak pekerjaan yang harus dilakukan setelahnya.
Ahn Da Ho yang mengelola tim aktor dan bekerja keras tidak akan bisa menjaga Seo-jun dengan penuh perhatian seperti sebelumnya.
Ya. Dia mengerti mengapa Ahn Da Ho mencari manajer baru untuk Seo-jun.
‘…Tapi kenapa aku?’
Choi Tae-woo meletakkan gelas dan memainkan tangannya, lalu berbicara.
“Aku… aku memang punya beberapa pengalaman, tapi itu dengan para idola…”
Dan yang tidak dikenal pada saat itu.
Suara Choi Tae-woo melemah.
“…Dan aku tidak punya aktor yang harus diurus selama dua tahun…”
“Oh, itu memang disengaja.”
Choi Tae-woo mengangkat kepalanya mendengar perkataan Ahn Da Ho.
“Disengaja…?”
“Semacam ujian… atau Anda bisa menyebutnya sebuah pengalaman.”
Ahn Da Ho menjelaskan sambil tersenyum.
“Apakah kamu ingat bidang apa saja yang kami sarankan untuk kamu pelajari saat pertama kali kami menjelaskan pekerjaan manajer setelah pindah ke gedung baru?”
Choi Tae-woo mengedipkan matanya dan mencoba mengingat.
***
Itu dua tahun lalu, pada bulan September.
Ini adalah orientasi pertama bagi manajer baru setelah Cocoa Entertainment sepenuhnya pindah ke gedung baru.
Mereka sibuk dengan masalah plagiarisme antara [Pelukis Tak Dikenal] dan [Pelukis di Ruang Cinta], tetapi mereka tidak dapat menunda acara yang dijadwalkan.
Wakil kepala tim 1 saat ini menjelaskan tugas manajer umum kepada karyawan baru, dan bagaimana mereka akan menugaskan aktor dan tim.
“Kalian semua ingat memilah karya yang sesuai untuk setiap aktor di arsip, kan?”
Seolah-olah mereka bisa lupa.
Itulah sebabnya mengapa tim aktor begitu berisik sekarang.
Para manajer memandang Choi Tae-woo, yang telah menemukan naskah plagiat saat mencari naskah yang cocok untuk Seo-jun, dan menganggukkan kepala.
“Hari ini, kami mendapat jawaban dari para aktor. Akan lebih baik jika manajer dan aktor yang bekerja sama memiliki perspektif yang sama, bukan?”
Para manajer melihat kertas-kertas yang dibagikan oleh wakil kepala, dan memeriksa siapa saja aktor yang mempunyai pemikiran serupa dengan mereka.
Para manajer yang jeli melihat karya orang lain menuliskan nama banyak aktor di sana, dan Choi Tae-woo, yang menyukai film dan drama, tersenyum puas mendengar banyaknya penilaian dari para aktor yang mengatakan, ‘Saya benar-benar ingin mencoba peran ini’.
Namun, para manajer baru itu hanya memiliki satu nama yang tertulis di sana, atau bahkan tidak ada sama sekali. Wakil kepala itu berbicara kepada para karyawan baru yang membungkukkan bahu mereka.
“Jangan khawatir, bagi yang kecewa. Kalian bisa mengirimkan kembali hasil karya kalian melalui pimpinan tim.”
Mereka semua mengangkat kepala dan menatap wakil kepala.
“Anda dapat mengirimkan peran yang direkomendasikan sebanyak yang Anda inginkan. Dan berdasarkan data yang Anda kumpulkan, kami akan mengamati berbagai hal dan kemudian memutuskan penugasan aktor. Tidak baik bagi aktor atau manajer jika mereka tidak akur, karena ini adalah pekerjaan yang mengharuskan Anda untuk bekerja sama hampir sepanjang hari.”
Biasanya, agensi akan mengirim manajer baru ke posisi mana pun yang kosong, terlepas dari apakah mereka cocok atau tidak. Tim penyanyi Cocoa Entertainment juga menugaskan mereka dengan cara itu.
Tentu saja, tim aktor Cocoa Entertainment harus melakukan hal yang sama ketika mereka memiliki lebih banyak staf, tetapi sampai saat itu, mereka berencana untuk menugaskan aktor berdasarkan kepribadian masing-masing individu.
“Sampai penugasan resmi, Anda harus mengikuti aktor ini dan aktor itu, jadi pikirkan baik-baik aktor mana yang paling bisa Anda dukung.”
Mereka semua menganggukkan kepala dengan wajah gembira.
Itu tidak benar-benar memberi mereka pilihan, tetapi mereka senang karena mereka akan mempertimbangkan pendapat manajer.
“Dan ini.”
Wakil kepala membagikan kertas-kertas lainnya.
“Kami telah mengumpulkan bidang-bidang yang mungkin ingin Anda pelajari saat Anda merawat para aktor. Perusahaan juga akan menanggung biaya kuliah.”
Para manajer dan Choi Tae-woo melihat kertas-kertas itu.
Ada berbagai hal yang tertulis di sana, mulai dari pertolongan pertama hingga olahraga, plester, pijat, bela diri, nutrisi, psikologi, dan banyak lagi. Ada juga bahasa asing seperti bahasa Inggris.
‘Semua ini…?’
Para manajer terkejut, dan wakil kepala menjelaskan sambil tersenyum.
“Ini seperti buku panduan yang kami buat, dengan harapan dapat membantu Anda saat ingin merawat para aktor, tetapi tidak tahu harus mulai dari mana atau apa yang akan membantu. Gunakan saja sebagai referensi.”
Wah-
Terdengar desahan lega dari mana-mana.
Setelah orientasi, para manajer yang telah dekat berkumpul dan mengobrol.
“Benarkah… aku sangat takut mereka akan membuat kita mempelajari semua ini.”
“Tapi rekaman ini mungkin membantu, kan? Ada beberapa kasus di mana pergelangan kaki atau pergelangan tangan mereka terkilir saat syuting.”
“Yah… ada tim medis, jadi seharusnya baik-baik saja.”
“Melihat orang Inggris di sini, apakah menurutmu aktor lain juga akan mencoba masuk ke Hollywood?”
“Mungkin.”
“Mengapa psikologi dan nutrisi ada di sini?”
“Mungkin untuk kesehatan mental para aktor? Nutrisi mungkin berguna untuk diet atau membentuk fisik mereka… Mungkin akan berguna jika Anda mempelajarinya.”
Para manajer yang tahu betapa pentingnya psikologi dan nutrisi dalam mengurus grup idola di usia remaja memandang Choi Tae-woo dengan ekspresi ragu, dan berkata ‘Apakah kamu benar-benar akan mempelajarinya?’, dan separuh lainnya menganggukkan kepala, dan berkata ‘Mungkin sulit untuk mempelajari semuanya, tetapi mungkin beberapa…’.
***
“Ya. Aku ingat.”
Choi Tae-woo mengangguk, dan Ahn Da Ho, yang membuat buku panduan, tersenyum dan berkata.
“Mereka yang menanggapinya dengan serius dan mempelajarinya adalah kandidat manajer baru Seo-jun. Saya pikir mereka akan lebih memperhatikan para aktor jika mereka menunjukkan sikap aktif seperti itu.”
Salah satu kandidat, Choi Tae-woo, membelalakkan matanya.
“Tentu saja, aku tidak berpikir yang lain akan kurang memperhatikan, tapi ini seperti bukti yang terlihat… Kupikir aku akan merasa lebih lega saat mempercayakan Seo-jun kepada mereka jika mereka memiliki sesuatu seperti itu.”
Dia tidak bisa membaca pikiran orang, jadi dia harus menilai berdasarkan apa yang dilihatnya.
“Dan kemudian saya mengirim kandidat-kandidat tersebut ke berbagai tempat untuk mendapatkan pengalaman.”
Dari audisi aktor yang belum dikenal hingga peran pendukung aktor pemula, hingga peran utama aktor tingkat menengah, film, drama, CF, dan banyak lagi. Terkadang ia mengirim mereka ke tempat-tempat penting sebagai pengganti pemimpin tim, dan terkadang ia membuat mereka bertemu dengan penulis dan sutradara. Ia juga meminta mereka untuk mengamati suasana lokasi syuting dan sikap aktor lain, seperti yang telah ia lakukan di lift beberapa waktu lalu.
“Saat aku menyingkirkan satu demi satu orang, hanya Manajer Choi yang tersisa.”
Choi Tae-woo terkesiap mendengar cerita yang tak dapat dipercaya itu.
“Anda belajar paling banyak dari daftar tersebut, dan Anda menggunakannya dengan baik selama syuting.”
Ahn Da Ho mengingat laporan tentang Choi Tae-woo.
Ia tekun dan bersemangat, membantu para aktor berlatih akting, selalu mengurus makanan dan camilan mereka sesibuk apa pun, dan memberikan pertolongan pertama tanpa panik saat seorang figuran terluka. Ia juga jeli melihat pekerjaan dan cepat merasakan suasana lokasi syuting.
‘Sebagai direktur jenderal, saya seharusnya tidak melakukan ini…’
Dia adalah manajer yang terlalu baik untuk diberikan kepada aktor lain.
Ahn Da Ho tersenyum sedikit dan berkata,
“Aku ingin memberitahumu setelah Seo-jun keluar dari rumah sakit, tapi kamu terlihat sedikit cemas hari ini.”
“Ah…”
Itu benar.
Manajer lainnya semuanya memiliki aktor mereka sendiri, tetapi dia begitu gelisah sehingga dia datang ke kantor pada hari liburnya.
Namun, dia tidak pernah menyangka akan ditugaskan pada Seo-jun.
‘…Apakah ini mimpi?’
Dia bahkan tidak tahu apakah dia tertidur setelah mengantar Baek Seung-won ke rumahnya tadi malam. Kalau tidak, situasi seperti mimpi ini tidak akan pernah terjadi padanya.
Seo-jun kemudian memasuki pandangan Choi Tae-woo yang hampir pingsan.
“Eh, tapi…”
Seo-jun dan Ahn Da Ho memandang Choi Tae-woo.
“Apakah kamu baik-baik saja, Seo-jun?”
Choi Tae-woo sungguh gembira.
Jika dia punya kesempatan, meski hanya sehari, dia ingin membantu Seo-jun.
“Tapi jika aku menjadi manajermu…”
Bagaimana dengan Seo-jun?
Bagaimana perasaan Seo-jun?
Mendengar perkataan Choi Tae-woo, mata Seo-jun membelalak. Lalu dia tersenyum lebar.
***
Seo-jun mendengar dari Ahn Da Ho bahwa Choi Tae-woo akan menjadi manajernya beberapa hari yang lalu.
Sejujurnya dia tidak peduli siapa orang itu.
Dia tidak punya cukup waktu untuk memeriksa semua manajer yang bergabung dengan perusahaan (ada beberapa yang baru tahun lalu), dan dia mempercayai Ahn Da Ho, yang akan memilih lebih hati-hati daripadanya.
“Manajer Choi Tae-woo?”
“Ya.”
Dia tidak peduli, tapi…
Dia tidak dapat menahan perasaan sedikit tidak enak terhadap manajer baru yang sudah diputuskan.
Ahn Da Ho tersenyum pada Seo-jun, yang hanya mengutak-atik bagian akhir laporan. Ahn Da Ho merasakan hal yang sama seperti Seo-jun.
“Kemampuan bahasa Inggrisnya agak kurang, tetapi dia tampak seperti orang yang dapat membantu Anda dengan baik.”
“…Tidak sebanyak kamu, Da Ho hyung.”
“Itu benar.”
Seo-jun tertawa mendengar persetujuan Ahn Da Ho. Ahn Da Ho juga tersenyum dan melanjutkan.
“Kadang-kadang aku juga akan mengunjungi ruang latihan dan lokasi syuting, jadi jangan terlalu bosan.”
“Kenapa aku harus melakukannya?”
Aku tahu tempatku, meski kau tidak tahu.
Mungkin akan canggung tanpa Da Ho hyung, tidak membosankan.
Seo-jun tertawa lagi.
Ya. Hanya tempatnya saja yang berubah, Da Ho hyung tidak sepenuhnya melepaskan pekerjaannya.
Dia merasa lebih ringan.
Lalu dia akhirnya membaca laporannya.
“Manajer Choi, ya… Itu luar biasa.”
“Ya. Takdir adalah takdir, kurasa.”
Ia tidak pernah menyangka akan bertemu lagi dengan orang yang menemukan hasil plagiarisme itu sebagai seorang manajer. Mungkin itu juga dihitung sebagai nilai, pikirnya.
Berdebar.
Laporan itu diserahkan.
“Dia orang baik. Dia tampaknya tahu pekerjaannya dengan baik.”
“Itu benar. Tapi kalau kamu merasa ada yang salah saat bekerja dengannya, beri tahu aku. Aku akan menugaskanmu manajer lain.”
Dia enggan memberikannya begitu saja, tetapi akan menjadi kontraproduktif jika dia tidak cocok dengan Seo-jun.
Seo-jun berkedip mendengar kata-kata dingin Ahn Da Ho.
“Saya bisa berubah?”
“Tentu saja. Bahkan jika dia terlihat seperti manajer yang baik menurutku, mungkin akan berbeda saat kamu benar-benar bekerja dengannya. Penilaianmu adalah yang terpenting.”
Seo-jun mengangguk mendengar perkataan Ahn Da Ho.
Manajer yang dapat diandalkan itu tetap mengutamakan pendapat Seo-jun.
***
‘Tetapi Manajer Choi juga meminta pendapatku.’
Ahn Da Ho yang berbicara dengan dingin tampaknya menyukai pertanyaan yang menanyakan pendapat Seo-jun ini.
Seo-jun tersenyum cerah.
“Saya menyukainya. Saya tak sabar untuk bekerja sama dengan Anda.”
“Aku, akulah yang seharusnya mengatakan itu.”
“Bicaralah dengan santai. Aku boleh memanggilmu hyung, kan?”
‘…Hyung?’
Seo-jun memanggilku hyung? Dan berbicara dengan santai?
Ia senang, tetapi ia bertanya-tanya apakah itu baik-baik saja. Ia menatap Ahn Da Ho, tetapi ia hanya tersenyum. Choi Tae-woo menjawab Seo-jun dengan suara gemetar.
“Y-ya. Tidak apa-apa…”
‘Baik? Baik saja?’
Dia tidak yakin apakah itu benar-benar baik-baik saja, jadi dia terdiam. Seo-jun tersenyum lebar dan berkata,
“Mari kita berteman baik. Tae-woo hyung.”
“O-oke…”
‘Hmm.’
Melihat nada bicara Tae-woo hyung yang canggung, sepertinya butuh waktu untuk berbicara dengan nyaman satu sama lain.